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Chef de projets

Permanent à temps plein | Lieu de travail à déterminer (télétravail peut être considéré)

L’idée d’organiser et de conduire des projets complexes de bout en bout ne vous fait pas peur? Livrer des projets en temps et dépasser la qualité attendue par le client vous allume? Vous aimez coordonner des équipes multidisciplinaires, cerner les problèmes, contourner les embûches, évaluer le potentiel et trouver des solutions créatives? Nous avons besoin de votre dynamisme et de votre leadership.

DÉFI

Afin de soutenir la directrice Bureau corporatif de projets dans la livraison de services de gestion de projets stratégiques d’envergure pour l’institution, le chef de projet jouera un rôle déterminant dans la planification, la réalisation et la gestion des ressources technologiques, humaines et financières menant à l’implantation de projets performants.

À l’affût des meilleures pratiques et véritable personne-clé, vous participerez activement à la planification détaillée d'une démarche tenant compte des enjeux stratégiques, de la complexité de l’environnement, des interventions nécessaires pour un arrimage cohérent et efficient avec les autres projets. Comme un chef d’orchestre, vous coordonnerez pour chaque projet les activités opérationnelles des équipes internes et externes impliquées et contrôlerez l’échéancier, la qualité du travail et le respect du budget alloué ainsi que les normes, méthodes et procédures utilisées. Avec vigilance, vous évaluerez la pertinence du projet par rapport à l’évolution de l’environnement, analyserez les risques et les impacts et rendrez compte aux parties prenantes. Champion de la gestion du changement, vous serez responsable d’harmoniser l’implantation, l’expérimentation et le déploiement de solutions.

EXIGENCES

La personne recherchée est détenteur d’un baccalauréat en gestion de projets ou expérience équivalente et possède au moins cinq (5) années d’expérience pertinente dans la gestion de projets et détient la certification PMP. Votre fiche de route présente d’excellents résultats dans la livraison de projets d’envergure complexe. Vous aimez travailler dans un environnement dynamique, collaboratif et dans une culture où le client est la priorité. Toute équivalence en formation et expérience pertinente sera considérée. La maîtrise de la méthode agile et une connaissance des institutions financières seraient des atouts. Maîtrise des deux langues officielles.

COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES

Être orienté vers l'action, le client et viser les résultats. Savoir susciter l'engagement des personnes, savoir apprécier les différences, stimuler l'innovation, planifier et coordonner, maîtriser les relations interpersonnelles, responsabiliser les autres et soi-même, apprendre avec agilité et superviser le travail.

CONDITIONS DE TRAVAIL

Toute personne postulant doit être légalement autorisée à travailler au Nouveau-Brunswick à la date prévue d'embauche. UNI offre une rémunération et des avantages sociaux des plus concurrentiels en Atlantique ainsi qu'un régime d'assurance collective et un régime de pension. Le salaire est à déterminer selon les compétences et l'expérience à l'intérieur de l'échelle salariale prévu pour cette catégorie de poste. Toute demande sera traitée de manière confidentielle.

Veuillez postuler au plus tard le 22 septembre 2021.

NUMÉRO DU CONCOURS

2104280831IE-KASA
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POUR PLUS D'INFORMATION

Gestion des talents
295, boul. Saint-Pierre Ouest
Case postale 5554
Caraquet NB E1W 1B7

1 800 668-1318

carriere@uni.ca