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Analyste d'affaires

Permanent à temps plein | Siège social (télétravail peut être considéré)

Votre plus grande motivation est que chaque client reçoive le meilleur service, au bon moment? L’idée de trouver des solutions astucieuses à des problématiques complexes ne vous fait pas peur? Vous avez un côté analytique et une capacité à influencer les idées? Nous avons besoin de vos compétences.

DÉFI

Afin de soutenir la Directrice du Bureau corporatif de projets dans l’analyse des besoins et des processus, l’analyste d’affaires jouera un rôle déterminant dans l’amélioration continue de l’expérience-client.

À l’affût des meilleures pratiques et véritable personne-clé, vous participerez activement aux stratégies et aux activités liées à la modélisation des processus d’affaires uniformes qui répondent à la fois aux exigences d’affaires, opérationnelles et fonctionnelles tout en apportant des solutions concrètes liées aux besoins du client. Vous conseillerez et assisterez les clients et les employés dans une perspective d’amélioration et d’innovation. Joueur d’équipe, vous collaborerez avec les collègues et gestionnaires aux autres champs d’activités de l’évolution du réseau afin d’offrir un service agile, proactif et innovant.

EXIGENCES

La personne recherchée est détenteur d'un baccalauréat en administration des affaires et possède quatre (4) années d’expérience pertinente. L'expérience dans une institution financière serait aussi un atout. Toutes formations et expériences équivalentes seront considérées.  Maîtrise des deux langues officielles.

COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES

Démontrer d’excellentes aptitudes en communication orale et écrite. Être orienté vers l'action, le client et les résultats. Savoir coopérer et stimuler l'innovation. Pouvoir gérer l'incertitude et à l’ambiguïté. Savoir responsabiliser les autres et soi-même. Maîtriser la résolution de problèmes. Prendre des décisions de qualité et communiquer de manière efficace.

CONNAISSANCES COMPLÉMENTAIRES

Maîtrise de la suite des produits Microsoft.

CONDITIONS DE TRAVAIL

 

 

Toute personne postulant doit être légalement autorisée à travailler au Nouveau-Brunswick à la date prévue d'embauche. UNI offre une rémunération et des avantages sociaux des plus concurrentiels en Atlantique ainsi qu'un régime d'assurance collective et un régime de pension. Le salaire est à déterminer selon les compétences et l'expérience à l'intérieur de l'échelle salariale prévu pour cette catégorie de poste. Toute demande sera traitée de manière confidentielle.

NUMÉRO DU CONCOURS

2110071224IE-KASA
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POUR PLUS D'INFORMATION

Gestion des talents
295, boul. Saint-Pierre Ouest
Case postale 5554
Caraquet NB E1W 1B7

1 800 668-1318

carriere@uni.ca